怎样移民美国
移民美国的方式有很多，包括职业移民、亲属移民、结婚移民、直系亲属团聚移民、结婚移民，以及投资移民等。
主要类别如下：
1. 美国公民或绿卡持有者的配偶、直系家属、未婚夫/妻；
2. 工作移民/技术移民，由雇主代为申请，拥有特殊技能的可自行申请绿卡；
3. 投资能给美国创造工作岗位的项目；
4. 寻求政治避难，或难民庇护。
一、美国亲属移民的主要分类如下：
F1——美国公民的21岁以上未婚子女；F2A——美国绿卡持有者配偶及子女；
F2B——美国绿卡持有者21岁以上未婚子女；
F3——美国公民已婚子女；
F4——美国成年公民兄弟姐妹：
二、美国职业移民主要分类如下：
EB-1A——杰出人才、EB-1B——杰出教授和科研人员、EB-1C——跨国高管；
EB-2——硕士学位及以上职业移民；
EB-3——本科学位职业移民；
EB-3——非技术类移民；
EB-4——特殊宗教类移民；
EB-5——美国投资移民。
美国投资移民项目，又称为“EB-5”，由国会出台于1990年，其目的是通过海外投资者创造工作机会和投资资本来刺激美国经济。EB-5是美国基于就业的移民类别第五类。此类签证每年有10000个名额。
移民美国有没有比较灵活的方式？
美国职业移民的申请条件几乎可以覆盖国内所有申请人，行业内TOP级别大咖可尝试EB-1A杰出人才，拥有较高学历的人士或许更适合EB-2高学历移民，而丰富岗位经验的各位最常见的就是EB-3技术移民，但是对于EB-2高学历移民和EB-3技术移民来说，一个适合的美国雇主是可遇不可求的，也就是在这样的情况下，越来越多的人开始认识到一个操作性较强的申请途径：EB-2类别中的一个特例——NIW利益豁免移民。
利益豁免（NationalInterestWaiver，简称NIW）属于职业移民第二优先中的一个特例。美国政府基于美国利益的考虑，优先照顾对美国利益有贡献的外籍人士，使得符合条件的外籍人士，通过利益豁免这一渠道，在无需雇主以及劳工证的情况下可以直接申请并获得绿卡。
NIW最显著的特点就是无需劳工证，即不需要找到一个美国雇主为申请人提供永久性工作承诺。通常情况下，NIW利益豁免申请人都是在科学、技术、教育、艺术和上午等领域拥有“高等学历”或具有“特殊技能”的优秀人才，如工程师、医生、护士、博士、设计师、研究员等。
工作移民是怎么一回事？越详细越好！
申请美国职业移民职业移民，需要经过四个步骤：获得美国雇主职业移民的雇用、申请劳工证、向移民局提出申请以及境外申请签证。
向美国劳工部申请劳工证
劳工证（Labor Certification）的完整名称是“外国人工作证明”职业移民，（Alien Employment Certification）是劳工部给移民局的一种证明职业移民，证实如果该申请人在美国永久性工作并不会因此夺走美国工人的工作机会。
劳工证又分为临时劳工证和永久性劳工证。一般所说劳工证是指永久性劳工证，是雇主打算支持其雇员申请职业移民而事先向劳工部提出的一种申请。其他和劳工证相似的有“健康机构证明”和“劳工情况申请表”，这几种均是雇主向劳工部的申请或报告。
正式向移民局提出移民申请
如果劳工证获得批准，雇主则可向移民局提出职业移民的申请。移民局批准与否是最终决定，比劳工证的获准更重要，但从实践上看，劳工证的获准可能超过移民局的批准，因为在通常情况下，移民局对已获劳工部批准的申请案都予以批准。
新提案独家解读：取消国别限制真的能缓解职业移民签证排期吗？
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撤销岗位移民现阶段7%的国别额度
美国岗位移民致力于为美国吸收全世界各种杰出人才，主要分为EB-1（优秀人才移民）、EB-2（专业性人才和特殊才能人员移民）、EB-3（专业人员、技术人才和非技术性工人移民）、EB-4（独特移民）和EB-5（项目投资移民）五大类。现阶段每一个种类每一个国家不得超过其移民配额的7%。
而新提案则拟撤销现阶段7%的国别额度，但该前提下需要满足下列条件：
1、2023 财年，保证中国和印度2个较大绿卡申请国以外的国家，EB-2、EB-3和EB-5类型的美国绿卡配额可以达到15%；
2、2021财年和2022财年，保证中国和印度2个较大绿卡申请国以外的国家，EB-2、EB-3和EB-5类型的美国绿卡配额都可超过10%。
3、2023 、2021、2022财年，每一个国家美国绿卡总数不得超过美国总美国绿卡总人数25%；非国家地域（如香港）的美国绿卡总数占比不得超过总量的2%。
4、2023 、2021、2022财年，任何一个国家的EB-2、EB-3和EB-5类型的美国绿卡配额都不得超过85%。
废止中国岗位移民每一年降低1,000个配额的相关规定
废止因《ChineseStudentProtectionActof1992(CSPA)》法令根据，造成从1993财年起迄今中国岗位移民配额每一年降低1000个（在其中EB3配额降低300个，EB5配额降低700个）以抵税5.3引马镇CSPA美国绿卡（共需抵税53年）的相关规定。
将家属移民的国别额度就目前7%提升到15%
现阶段，除美国公民直系血亲外，其他类别的家属移民都有配额限定，每一年共22.6万只配额，但每个国家不得超过总移民配额的7%。而新提案则拟向家属移民的国别额度，就目前的7%提升到15%。除此之外，新提案还明确了生效时间，即如果能在2023 财年结束之前起效，则于2023 财年（2023 年10月1日）逐渐可用。
侨外出国移民专家指出，新提案希望通过减轻签证办理排表和减少人才的培养国别限定，为美国吸收大量高新技术移民以保证美国的国际竞争力，并促使这种高技术人才和亲人的迅速团圆。但是，撤销国别限定，但又独立将两个最大的一个申请国（中国和印度）去除，实际上违反了平等原则，必然造成别的国别的抵制。
除此之外，现阶段这只是一个提案，能不能落地式还要国会两院最后网络投票根据。现阶段IIUSA与AILA两大机构也对于该提案持差异观点。而其实前些年有关撤销国别限制提案也曾一度在国会发布，但一直没有得到根据，由此可见个中利益牵涉和摩擦阻力还真不少。
加上2月15日美国美国联邦政府短期内预算案已过期，怎样保证美国联邦政府再次运行仍然是现阶段国会的重要环节，因而短时间对于该提案开展决议的概率几乎为零。而EB-5区域中心新项目在新美国国会趋势下能不能迈入进一步的改革创新进度，侨外都将给您后面关心。
去美国移民的问题，职业移民需要经济担保吗以及亲属移民需要那些手续？
美国职业移民分成很多类，请问你想申请那类职业移民，有的职业移民确实需要经济担保。另外亲属移民比较简单，只需要申请人的护照，无犯罪证明以及亲属关系公证，还有体检就可以了。
什么是美国职业移民第一类优先
EB-1 (第一类优先职业移民申请/美国一类优先移民)，是针对在各领域有杰出技能、才能，并将来美继续从事相同行业的行业精英。EB-1签证是第一类优先签证，也是相对来说最快速获得绿卡的签证种类。
和EB-2及EB-3不同，EB-1签证申请人无需经过漫长的?劳工部验证?程序，只需通常4～6个月的等待即可拿到绿卡。
EB-1签证相对其他职业移民绿卡的最大优势是，由于没有排期，在申请I-140(移民申请)的同时，可以一起提交I-485(转换身份申请)。I-485的申请意味着申请人可以快速获得提前离境许可证和工作许可证，申请人的家庭成员也可以同时申请I-485。
下面是三种不同的EB-1签证细分
1.特殊人才(EB-1A)- 这个分类的设立是为那些在科学、艺术、教育、商业和体育领域有杰出贡献和成就的人才，此类人才需是经过国家或世界范围肯定的。
2.杰出研究者/杰出教授(EB-1B)- 此分类是专属于个人学术成就被国际广泛认可的研究者和教授。
3.跨国经理人(EB-1C)- 此项分类是为那些高级管理行政级别人员，被转移到相关美国公司。
EB-1签证和其他类职业移民签证的对比
在此我们要重点指出，EB-1A类签证是不需要雇主为其申请的，而EB-1B和EB-1C是需要雇主为其申请的。无需雇主(自助申请)申请对于EB-1A申请者是一个非常巨大的优势，与其他大部分职业移民(出去NIW)相比。
其次，无需通过劳工部审核也是一项非常重要的优势，劳工部的审核是非常漫长，耗费时间、金钱的过程。雇主需先在美国市场尝试雇佣相同要求的职位，并且证明在美国人中无法找到合适的、有意愿的人来担任该职位。如果有合适的美国工作者，则劳工部验证将会被拒绝。所以EB-1签证无需劳工部验证这一优势是非常巨大的。
总结一下，EB-1的几大优势
1.无需劳工部验证
2.没有排期，没有等待
3.如果申请者在美国，可同时申请提前离境许可和工作许可
4.EB-1A和EB-1B可以被加急处理，15天即可得到结果。EB-1C暂时不能被加急处理。
5.EB-1A申请者无需雇主帮助申请，可自助申请。
也请注意，符合EB-1条件的申请者，也可申请国家利益豁免。
EB-1的标准
上述提到的三项不同的EB-1分类，有着各自不同的标准。
EB-1A特殊人才申请者，需要证明其在科学、艺术、教育、商业或体育界?特殊才能?，可已通过国家级或世界级的奖项或认可来为此证明。符合条件的EB-1A申请者可以提供上述单次奖项或认可(普利策、奥斯卡、奥运会奖牌)，或者则必须满足下文10个条件中的至少3个。
EB-1B杰出教授学者申请者，则必须证明其在相关学术领域研究或教学满三年以及其学术成就获得国际认可。此外，申请人进入美国的目的必须也是为了继续在大学或更高学府相同领域进行研究或教授，或者可以进入私人雇主，但该雇主必须也是从事相关研究超过三年。
EB-1C跨国经理人申请者，必须满足在过去3年内，有至少1年在外国关联公司任高级管理者的条件。外国关联公司必须和美国公司是母子公司，同是子公司，或特定许可的合资公司。EB-1C申请者必须来美后继续担任高级管理级别的职位。
EB-1A – 特殊人才的审核标准
根据移民局法规，特殊人才意味着在该领域中申请人，必须是最顶尖的那一小部分拥有该领域最顶尖水准的人才。EB-1A申请者需满足以下要求：
1.持续的国家级或世界级认可 – 外国申请人须在科学、艺术、教育、商业或体育领域中有持续不断的来自国家或世界的认可。
2.有记录的成就 – 外国申请人的成就已在各领域以文件形式被记录、保存。
3.重要的国际级奖项或者?十中三准则? – 申请者需获得主流国际奖项，类似诺贝尔(a);如果a条件不满足，则满足(b)：下列十项条件中的三项：
受到过次级或小型国家级国际级奖项
成为该领域顶尖团体的成员
在大型报刊、杂志、各类媒体上有刊登、发布，流通过关于自己专业水准的材料
曾被邀请过作为评判，评审来为专业领域的其他个体，工作做评判
在科研、教学、艺术、体育、商业相关领域有重大贡献的证明
学术研究文章有在大型专业出版物中刊登
艺术作品在艺术展览或演出中播放展出
在杰出人物组织中担任领导
在相关领域中收入或报酬想比其他在该领域中个人高
艺术表演中体现出的商业成功
EB-1B – 杰出学者和教授
EB-1B种类签证是针对那些被国际上认可其在学术界有杰出成就的人士。和EB-1A可以自行雇佣申请不同，EB-1B必须是有美国雇主(也称请愿者)为其提出申请。EB-1B申请人/受益人必须满足以下条件：
1.三年经验：受益人需拥有三年教学或研究经验。如果教学和研究经验是在受益人攻读博士期间获得的，那么如果受益人完成博士学业获得博士学位，该经验可以被计算，但需要符合以下：
注意：在受益人读博或者博士后期间的研究，必须被认证是?杰出的?才会使得该研究符合标准。
注意：在受益人读博期间的教学，必须符合受益人全权负责授课教学的条件才可以被认证。
2.拥有终身教授职位或者永久职位提供：受益人进入美国后必须任职所提供的终身教授或永久职位。
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